שנת ההתייעלות הגיעה לסיומה ועכשיו יש הרבה כסף לעירייה. עוד לפני שיגיעו מיליוני האשליה מהסכמי הגג כבר יש שמבקש לאייש משרה חדשה בעירייה על מנת לממש את תכניות העבודה הרבות השופעות של שפע.
ועדת בחינה של עיריית בית שמש בחרה את מנחם שיינברגר לתפקיד סגן מנהל אגף שפ"ע, במכרז התמודדו 7 מתמודדים והזוכה נמצא המתאים ביותר לתפקיד מבין המתמודדים, קליטת סגן מנהל אגף הוא חלק ממהפכת השירות העובר על אגף שפ"ע וזאת לאור ריבוי המשימות באגף. כך מסביר שמעון גולדברג הממונה על שפע את הצורך בגיוס עובד לתפקיד.
אלא מאי? מתברר הבוקר כי אין תקן כזה במצבת כוח האדם של העירייה. מנכ"ל העירייה עו"ד מתי חותה משיב לשאלתנו בעניין כך: "אין תקן כזה".
אז מר גולדברג לא יודע? אומר הממונה על שפע: "יש פרוצדורה מאוד ברורה בעירייה. אישור וועדת כוח אדם, גזבר, ראש עיר" זה הסדר אליבא דשמעון גולדברג הגורס כי "זה בדיוק מה שעשו. אישרו תקן, ואז פרסמו מכרז ואז מאיישים".
אגב במקום אחר למדנו שהמכרז פורסם רק במקומונינו, אלו המוכרים וידועים שמגיעים רק לאוהדי השלטון. ואיך זה שלא יצא קודם מכרז פנימי? האם אין במסגרת עובדי שפע כאלה מועמדים ומוכשרים שיכולים למלא את הפונקציה החסרה?
ביקשנו התייחסות וועד העובדים, לכשתגיע נעלה אותה כאן.
עוד סוגיה בלתי ברורה בהתנהלות של עיריית בית שמש. לא נתפלא אם תמצא הדרך להכשיר את גיוס הכוח אדם הלא ממש לפי הנוהל והחוק.